Oro inför sommaren i vården: ”Tänjer på gränserna”

Bemanningskrisen i vården gör att arbetsgivare delegerar fler arbetsuppgifter till studenter, även uppgifter som Vårdförbundet student anser ska utföras av legitimerad personal, skriver Vårdfokus.

– Arbetsgivare verkar försöka gena och tänja på gränserna på grund av sjuksköterskebristen. Som jag ser det utnyttjar arbetsgivarna hungriga studenter, som är ute efter att lära sig så mycket som möjligt, för att lösa en del av bemanningskrisen, säger ordföranden Nadja Ståhl till tidningen.

Hon säger att det funnits ett sug efter studenter som arbetskraft även tidigare, men enligt Vårdförbundet student vill arbetsgivarna nu lägga ett tyngre ansvar på studenterna genom att delegera fler uppgifter till dem.

Det faktum att studenter under våren tillåtits att vaccinera mot covid-19 är kanske det tydligaste tecknet på den nya trenden, menar Nadja Ståhl som är orolig inför sommaren. Exempelvis har studenter som går tredje året och ska jobba på vårdavdelning under sommaren får utökad delegering i sina arbetsbeskrivningar, exempelvis att ansvara för att medicin delas ut vid rätt tidpunkt och att sätta pvk, en kateter där medicin ges.

Nadja Ståhl varnar för att patienter riskerar att drabbas när personal som fortfarande är under utbildning får alldeles för mycket ansvar och för lite stöd från erfarna kollegor. Studenterna riskerar samtidigt att få en dålig start i yrket och i värsta fall riskerar sin legitimation om något händer patienterna de vårdar.