Hoppa till innehållet

Ekonomi

Ny forskning: De har svårast att få en jobbintervju

Bild: Fizkes & Elena Abrazhevich/shutterstock

Dagens ETC.

För män med utländskt klingande namn tar anställningsprocessen ofta slut redan innan den börjat. Det visar en ny studie från Stockholms universitet. Av de grupper som har undersökts är män med utländskt klingande namn de som i störst utsträckning väljs bort av rekryterare.

I studien, där forskaren Anni Erlandsson kartlagt hur män och kvinnor utsätts för etnisk diskriminering på arbetsmarknaden, skickades det ut över 5 000 fiktiva jobbansökningar till olika rekryterare. Ansökningarna var nästintill identiska, men namnen på de sökande byttes ut för att signalera olika kön och olika etnisk bakgrund. 

Vill du fortsätta läsa?

Bli prenumerant på Dagens ETC!
Om du redan är det loggar du in här .

JUST NU: Prova en vecka utan kostnad

Från
Lås upp alla låsta artiklar en vecka utan kostnad. Ingen bindningstid.

Läs digitalt i 3 mån

Från
Prova 3 månader digitalt till superpris. Ingen bindningstid.

Betala per år

Från
Spara upp till 1 109 kr med en årsprenumeration på Dagens ETC.

Detta ingår:

  • Tidning varje dag i veckan
  • Läs den digitalt när och var du vill
  • Läs låsta artiklar på ETC.se
  • Tillgång till arkivet på sajt och i app
  • Garanterat inga fossila annonser
00:00 / 00:00