Inrikes

Kommuner kan påverka könslönegapet

Publicerad 17 mars, 2024

Sergels torg 5 mars 2024. Löneskillnaden mellan kvinnor och män är 10 procent. Omräknat i tid betyder det att män får betalt för hela sin arbetsdag från kl. 8-17, medan kvinnor jobbar gratis efter kl. 16:12, varje dag, enligt kampanjen #Lönheladagen.

Bild: Evelina Carborn

ETC nyhetsmagasin

Även om Sverige klassas som ett av världens mest jämställda länder är inkomstgapet mellan kvinnor och män fortfarande stort. Det varierar dessutom kraftigt runt om i landet, visar Arena idé i en ny rapport.

Rebecka Bohlin efterlyser i en analys en kraftigt ökad tillsyn och skärpta sanktioner kopplat till kravet på lönekartläggning.

Rebecka Bohlin

Text

När Arena idé i en färsk rapport rankar alla Sveriges kommuner utifrån inkomstskillnader baserat på kön, visar det sig att det skiljer nästan 20 procentenheter mellan kommunerna med störst och minst inkomstskillnader.

Uppvidinge kommun i Kronobergs län är den kommun i Sverige där skillnaden är störst i inkomst mellan kvinnor och män. I Jokkmokk i Norrbotten är skillnaderna minst.